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- VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)
Accompagnement VAE dans une démarche collective de salariés d'une organisation (tous diplômes)
Retrouvez nos taux de satisfaction 2021-2022 : https://cutt.ly/X8nxQPA
Retrouvez nos taux de réussite 2021-2022 : https://cutt.ly/r8nxId7
Retrouvez nos taux d’insertion 2021-2022 : https://cutt.ly/V8nxDuB
Retrouvez nos taux de poursuite d’études 2021-2022 : https://cutt.ly/68nxVar
Retrouvez nos prix maximum par heure de stagiaire 2022-2023 : https://cutt.ly/78nxNBS
Objectif
Cet accompagnement méthodologique vise à faire valider les acquis de l'expérience au sein d'un collectif (entreprise, organisation, service...) en vue de l'acquisition d'un diplôme de l'Education Nationale ou d'un autre certificateur. La VAE permet de mobiliser en faveur d'un projet commun, lié à la gestion RH dans l'entreprise, de qualifier et certifier les compétences professionnelles des salariés par l'élévation du niveau de qualificationµ
Contenu
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Phase amont d'accompagnement de l'entreprise dans la construction de son projet :
- Définition des enjeux en terme de GPEC,
- Construction concertée d'une prestation adaptée,
- Etude des financements et de la prise en charge.
Phase Accueil pour les candidats :
- Information, analyse de la situation et étude de faisabilité,
- Remise du livret 1 aux candidats et aide à la constitution de ce livret en vue de l'obtention de leur recevabilité.
Phase Accompagnement pour les candidats :
Le déroulement de l'accompagnement est construit sur la base de 5 étapes principales (décrites ci-dessous). Les modalités d'organisation sont déterminées en concertation avec l'entreprise en fonction de ses contraintes et de ses spécificités.
Déroulement modulable pour des groupes de 5 à 8 candidats :
- Descriptif des activités professionnelles,
- Appropriation du livret 2 par le candidat et appui méthodologique à sa rédaction,
- Analyse du livret 2 et propositions d'amélioration après relecture,
- Préparation du candidat à l'entretien avec le jury, simulations d'entretien,
- Suivi individualisé.
Phase de suivi et de bilan :
- Points réguliers concernant l'organisation, le déroulement et l'avancement de l'élaboration du livret 2,
- Bilan intermédiaire,
- Finalisation du projet, bilan et projection pour une éventuelle session suivante.
Pour les candidats : en cas de validation partielle ou non validation, les candidats peuvent bénéficier d'un entretien Post-Jury. Prérequis
- Candidat dont la demande (dépôt du livret 1) a été recevable (notification)
Niveau d’entrée
- Niveau 9 (ex sans niveau spécifique)
Modalités d’admission et recrutement
- admission après entretien
- Le candidat à la VAE doit justifier d'un an d'expérience dans le champ concerné par la certification.
Pour cela, il dépose le livret 1 de recevabilité.
Une fois la recevabilité accordée, le candidat peut faire une demande d'accompagnement.
Accessible aux personnes en situation de handicap. Référent handicap : Eric Montbrun Contact
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Thierry Bourg
04 78 78 84 84
contact.greta.lyonmetropole@ac-lyon.fr Informations inscription
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GRETA LYON METROPOLE
41 rue Antoine Lumière
69372 Lyon CEDEX 08
Tél : 04 78 78 84 84
Fax : 04 78 78 84 94
Courriel : contact.greta.lyonmetropole@ac-lyon.fr
Site : http://www1.ac-lyon.fr/greta/lyon-metropole
Raison sociale : GRETA LYON MÉTROPOLE Eligible au CPF (Compte personnel de formation)
- oui
Codification de l'offre (Formacode)
- 94018 - Accompagnement VAE
Date de mise à jour
- 29/08/2023
Demande d’informations
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